Максим
Fullstack-разработка (.NET, JS, React)

«Стажировка по Fullstack-разработке оставила у меня исключительно положительные впечатления. Мой ментор всегда помогал и подробно объяснял сложные моменты, а я старался максимально вовлекаться в процесс.

Стажировка была хорошо структурирована, что позволило планомерно развивать навыки. В процессе я понял, что мне особенно близок frontend — к этому направлению у меня есть большая тяга.

Стажировка заметно повлияла на мой профессиональный рост: я не только закрепил имеющиеся знания, но и узнал много нового. Отдельно хочу отметить коллектив ИНТЕРМЕХ. Сотрудники очень доброжелательные и всегда готовы помочь.»

Константин
Desktop-разработка (.NET)

«Я находился в поиске стажировки или работы, когда в LinkedIn увидел пост об открытии стажировки для студентов 3–4 курсов по Desktop-разработке. Это предложение меня заинтересовало, и я решил попробовать.

Во время стажировки я изучил основы C#, языковые средства, библиотеки, системные классы, а также WinForms. Курс помог мне разобраться в базовых принципах C#, укрепить навыки и глубже понять предметную область. Мой ментор многому меня научил и помог разобраться в сложных моментах.

Отдельно хочу отметить возможность проходить стажировку как в офисе, так и удаленно. Кроме того, была предоставлена качественная техника, которую можно настроить под себя. Это большой плюс. Такой подход позволяет полностью сосредоточиться на обучении.

С уверенностью могу рекомендовать эту стажировку C#-разработчикам, особенно тем, кто также интересуется fullstack-разработкой. В компании очень позитивный коллектив, есть возможности карьерного роста, и сама компания ИНТЕРМЕХ активно развивается.»

Валерий
Desktop-разработка (.NET)

«Я проходил стажировку по Desktop-разработке. Изначально мой опыт был связан с WPF, а WinForms я практически не знал. По итогам стажировки я уверенно освоил основные подходы к разработке на WinForms.

Самым запоминающимся этапом стал финальный проект — разработка аналога инструмента, который уже используется в компании. Такой формат позволил глубже понять внутренние процессы и специфику работы.

Я бы рекомендовал эту стажировку всем, кто находится на начальном этапе изучения .NET и C#. За время стажировки я значительно прокачал профессиональные навыки, открыл для себя новые подходы к написанию масштабируемого и удобного кода, а также изучил новую технологию.

Для меня это был очень ценный опыт, и сегодня полученные знания я уверенно применяю в работе.»

Артем
Ментор программы стажировки

«В свое время мне объяснили, кто такие менторы, и это меня вдохновило. Обучение всегда было для меня хобби: мне важно делиться опытом и выстраивать процесс так, чтобы он был понятным и полезным. Когда коллеги-менторы поддерживают это видение, из этого вырастают большие и ценные инициативы. Так и появилась стажировка.

Мы понимаем, что за молодыми специалистами будущее. IT-сфера с каждым годом становится все более конкурентной, и ребятам все сложнее найти первую работу. Для нас важно дать им шанс проявить себя и получить реальный опыт.»

Дмитрий
Ментор программы стажировки

«У меня был один стажер — студент 4 курса БНТУ. Мы работали по программе, которая позволяла с первого дня погружаться в технологический стек проекта, чтобы по завершении стажировки стажер мог без трудностей влиться в команду.

Работа с людьми всегда интересна тем, что они приносят новый взгляд и свежие идеи. Наша задача как менторов — дать фундамент, классические подходы к разработке и показать, как применять их не только в теории, но и на практике.

Опыт менторства помог мне вырасти в части преподавания и объяснения сложных вещей простым языком. Каждый раз, когда ты обучаешь другого, ты глубже понимаешь тему сам. Планирую и дальше участвовать в обучении и развитии специалистов.»

Алексей
Ментор программы стажировки

«Быть ментором — это очень ценно. Особенно когда ты сам когда-то был стажером и помнишь, сколько вопросов возникает в начале. Для меня важно создать атмосферу, в которой человеку комфортно задавать любые вопросы, даже самые простые, без страха осуждения. Это был мой первый опыт менторства, и он оказался очень полезным.

Когда ты объясняешь что-то другому, сразу видишь свои пробелы и начинаешь глубже разбираться в теме. Это также дает большой рост в коммуникации — настоящий буст навыков.

Однозначно планирую продолжать участвовать в обучении. Менторство — это постоянное развитие, общение, изучение нового и выход за рамки привычных задач.»